第19章 最大的羞辱

在法庭上双方交锋激烈。

圣米伦俱乐部在托德的指挥下,投入到指控弗格森的行动中去。一些工作人员愿意出庭指称弗格森非法处理俱乐部的资金,给球员支付“黑金”,还指弗格森未经董事会同意就直接买入球员,严重违反了规定。弗格森的秘书也反戈一击,指控他“对秘书肆意恐吓和羞辱”,证据是他长达6个星期拒绝与秘书交谈,并没收了秘书保管的自己办公室的钥匙。这个秘书作证说弗格森让她无比恐惧,俱乐部则把弗格森在更衣室大发雷霆,砸碎玻璃,怒骂球员的“恶行”作为例子,指证弗格森非常有攻击性。

托德在庭审中说:“弗格森毫无职业教练的道德素养,不遵守行为规范,背叛和伤害了俱乐部利益,即使他的执教能力再强,也不适合担任圣米伦的主教练。”

弗格森愤怒反击,但却发现自己之前还是过于天真,落入了一些似是而非的圈套中。弗格森坚持说自己根本就没有经手过任何俱乐部资金,更不存在给球员支付黑金问题,但这些需要自己举证就太难了。弗格森强调自己并不负责引援的合同,更没有和球员私底下签订任何协议,所有引援都是由俱乐部负责。但他也无法否认俱乐部引援时会充分咨询自己意见,并且自己有否决权。弗格森强调自己没有恐吓别人,和秘书的谈话语气非常和善,和更衣室教训球员的责骂相比简直是小儿科。

弗格森发现自己进入了一个难以自证的陷阱里,他无法证明自己的态度是否足够和善,而对手则让秘书一直强调非常恐惧。至于更衣室里的事情,弗格森认为严管毫无问题,但公开在法庭上就会显得非常突兀。

无论弗格森何等愤怒,他在这个年纪还只是教练界的菜鸟,不足以战胜狡猾的对手。即使他的恩师乔治-斯坦愿意出庭作证,即使他的朋友、举荐他来执教的威利-坎宁安专门致信法官,也无法洗刷他的冤屈。

最终法庭认定36岁的弗格森“小气和不成熟,行为确有不当,不适合继续担任圣米伦主教练。俱乐部解雇是合理的,无需作出赔偿。”

弗格森就这么被炒,遭遇了自己执教生涯中最严重的打击。

打赢了官司的托德,成为历史上唯一一位解雇了弗格森的球队老板。

他后来说,“对我来说那并不是什么大事,我只是站在球队立场上做了正确的事情。我当初别无选择,只能选择解雇他。”

弗格森难以释怀,他拒绝原谅圣米伦俱乐部的一切人。

一直到了2008年,时年87岁的原圣米伦俱乐部主席托德才承认错误,向弗格森道歉。他解释说当年董事会听到了一些球员的反应,以为弗格森已经要去阿伯丁队,还要带走多个球员,这才导致“悲剧”的发生。

托德表示,“弗格森取得的成就令人震惊,俱乐部非常后悔解雇了这位名帅。”

弗格森说,我和你不熟。

只有记者们大喜过望,开始深挖历史黑幕。

当年,弗格森是被阿伯丁队邀请,但他是打算和圣米伦友好分手。但那时候弗格森发现了圣米伦队里有人挪用球员工资,造成十分严重的欠薪问题。

弗格森对此怒不可遏,这才与托德发生了激烈的争吵,“弗格森拿着那一张写满了球员名字的工资单去找球队老板,追问球员没有领工资,但为何有领取人的签名,这是严重的造假和欺诈行为。托德无法回答,哑口无言之下恼羞成怒,又非常害怕弗格森将此事公开,这才倒打一耙,恶意解雇弗格森,并且赖掉了他的薪水。”

这才是真相?

多年以后一些受到弗格森栽培的圣米伦球员纷纷撰文,回忆当年弗格森执教的故事,重新表达了迟到的愧疚和崇高的敬意。

弗格森并不打算原谅他们,但也没有再多说一句。

时间最终证明了一切。