7月24日，星期一。

结束了一个周末的休息之后，重新回到公司，林煜发觉公司的气氛都变得有些不一样了。

虽然，林煜想象中的双方大战并没有发生，但不管怎么说，这一次的同仇敌忾也增强了公司这么多新老员工之间的凝聚力。

另一个值得庆祝的事情是，经过了半个多月的努力，胡一川多方下手，连大海捞针带挖墙脚的，终于把公司市场营销部的队伍给组建了出来。

准确地说，公司的市场营销部，并非一支队伍，而是分为了两个小组。

A组的负责人，名叫查爱媛，曾经是一个自媒体博主，网名“找到瓜田的猹”。

她的简历看上去很潦草，因为她大学毕业之后就没有在任何一家公司任职。但是，经过了数个小时的漫长面试之后，胡一川确认，查爱媛符合这个岗位的一切要求。

查爱媛有一项能力是别人怎么也赶不上的，那就是对热点事件的嗅觉，以及对争议双方的站队。

而B组的组长，履历就要好看得多。他叫龚思豪，名校毕业，曾在知名外企工作，标准的精英模板。

唯一的不好在于，龚思豪之前对自己的现状很满意，猎头和他沟通了很久，他都没有表现出跳槽的意愿。

也不知道是怎么了，上周五晚上，龚思豪突然就给猎头打电话，说他改变主意了。

胡一川和猎头顾问都以为，还得和龚思豪谈谈条件，拉锯一番，没想到，他直接在线上办结了在前公司的离职手续，然后火速来这里办理入职了。

查爱媛和龚思豪都有带团队的能力，所以胡一川干脆就把市场营销部分成了两个组，也希望他们之间可以形成良性竞争，同时也能相互查漏补缺。

这两个人之间，不存在什么竞争上岗，谁的团队业绩更好谁当总负责人这样的关系，完全没必要，公司现在的体量，养得起两支独立的团队。

而且接下来，市场营销部的工作量也会很大，因为公司会有很多新项目上马。

首先，林煜最看重的，肯定还是拖了很久的《嘉靖传》，徐书平在拍完纪录片之后，火速回到这部剧的筹备工作中，预计八月上旬，这部剧就会正式开机。