蓝立明本来还不认为有什么问题，自己公司的行政制度都是依据劳动法制定的，虽然是按照员工所得最下限来执行，但确实是不违法啊。

可是在听到凌夜北后面的话，再想一下这前后语句的跳跃性以后，他的脸色就变了，刚刚的从容一下就不知道到哪里去了，剩下的就只有无尽的恐慌。

他恐慌的不是自己公司克扣产妇福利问题，而是自己公司这么小的一个问题，凌夜北都知道的这么详细，那凌夜北对公司里面的大大小小的事情还会知道多少？

那么，凌夜北对自己公司采取收购行为，绝不是表面看起来想扩张公司规模这个原因，一定是有其他更深层次目的。

因为信息不对称，所以恐慌着急。

看着蓝立明那光头上汗都急下来了，从青城一点都不同情，心里还在腹诽：

蓝立明，你这个糊涂蛋，只要把你在产业经营方面的聪明拿出来一半，你就必然会查到，这凌夫人就是你要提拔的这个秦卿啊。

“是，是，我明天回去一定好好的落实这个问题，绝对不能寒了员工的心。”蓝立明立即表态。

其实，他刚才有意提到秦卿休产假，就是想这个秦卿的提拔是不是能缓一缓？毕竟，刚休完产假的产妇还有一个哺乳期，这多少会影响工作。

所以，今天之前，对其他人的调动都已经下文，只有这个秦卿的下文还压在他的OA审批流程上，没有签字。

结果，听到了凌夜北那不轻不重，不，算是很重的敲打后，立即改变了想法，这秦卿不但要提拔，而且今天就要下文，决不能再拖延了。

很明显，凌夜北对是不是提拔一个人并不在意，但对自己没有很好完成他给的人员调整名单还是有点看法的。

不然，以一个控制好数个上市公司的大财团老大的地位，怎么会去关心产妇的福利奖金问题？

这就是在敲打自己啊。

一时间，蓝立明想到了很多，阴谋、阳谋都想到了，可就是没有想到，这秦卿就是凌夫人这个环节。

“好，那今天就这样，剩下的事情你们谈，我先走了。”听到了蓝立明的承诺，凌夜北也达到了这次午餐的最终目的，也就不再耽误时间，打了一个招呼就走。