随着张伟团队在文化遗产数字化领域的声名鹊起，他们的工作节奏也愈发紧凑。新成员苏晴的加入，无疑为团队注入了新的活力与创意。她的市场营销和品牌推广策略，让团队的项目影响力迅速扩大，吸引了更多客户和合作伙伴的目光。

一天早晨，张伟像往常一样，早早地来到办公室，准备开始新一天的工作。他推开门，发现团队成员们正围在一起，笑声不断。张伟好奇地走过去，发现原来是苏晴正在给大家讲笑话。

“你们知道吗？为什么程序员写代码时都喜欢喝咖啡？”苏晴眨了眨眼，故作神秘地问。

“为什么？”团队成员们异口同声地问，脸上写满了好奇。

“因为咖啡能提神醒脑，防止他们写着写着就睡着，哈哈！”苏晴说完，自己先笑了起来。

团队成员们也被她的幽默感染，纷纷大笑起来。张伟看着这一幕，心中暗自高兴。他知道，一个团队除了要有过硬的技术实力，还需要有良好的氛围和凝聚力。苏晴的加入，显然让团队变得更加活跃和有趣。

“好了，大家别闹了，开始工作了。”张伟拍了拍手，示意大家回到各自的工作岗位。

团队成员们迅速收敛笑容，投入到紧张的工作中。但空气中依然弥漫着轻松愉快的氛围，让每个人都感到心情愉悦。

在苏晴的推动下，张伟团队的项目逐渐得到了更多人的关注和认可。他们不仅成功签约了多个大型项目，还在技术创新上取得了新的突破。

这天，张伟正在审阅一份项目报告，突然接到了技术骨干李浩的电话。

“张伟哥，你快看我们最新的技术成果！”李浩的声音中带着一丝激动和兴奋。

张伟放下手中的报告，迅速打开电脑，查看了李浩发来的技术文档。原来，团队在文化遗产数字化展示系统的研发上取得了重大进展，他们成功地将人工智能技术与虚拟现实技术相结合，实现了更加智能化的展示效果。

“太棒了！你们是怎么做到的？”张伟看着文档中的技术细节，眼中闪烁着惊喜的光芒。

“其实，这个想法是苏晴提出的。”李浩笑着说，“她认为，如果能在展示系统中加入人工智能技术，就能实现更加个性化的用户体验。于是，我们就尝试将人工智能技术与虚拟现实技术相结合，结果真的成功了！”

“苏晴真是功不可没啊！”张伟感叹道，“看来，我们的团队真是越来越强大了。”

在紧张的工作之余，团队成员们也会找些乐子来放松自己。这天，张伟组织了一次团队聚餐，大家决定在餐桌上玩一个游戏——真心话大冒险。

游戏开始后，第一轮就轮到了张伟。

“张伟哥，你选择真心话还是大冒险？”团队成员们齐声问道。

“真心话吧。”张伟想了想，说道。

“好，那我问你。”苏晴笑眯眯地看着张伟，“你最怕团队里的谁？”

这个问题一出，大家都愣住了。他们没想到苏晴会这么直接地问张伟这个问题。

张伟也愣了一下，然后笑着回答：“我最怕的是你们所有人啊！因为你们每个人都太优秀了，我得时刻提醒自己，不能让你们失望。”

这个回答让大家都笑了起来。他们知道，张伟是在用幽默的方式表达自己对团队的重视和责任感。