三年为限。

按照快一些的成长速度来算的话，许之舟和黄凯基本上会在今年年中的时候会被杨溪薇与孙观礼外派出去。

派驻到外地的项目也好，派驻到业务部门也罢。

但是总归是要去做一名基层的管理者了。

至于她唐园园和萧南屿则会在明年的时候被外派出去。

担任一名基层的管理者。

像唐园园、许之舟、黄凯和萧南屿这样的集团高管秘书身份出身的人在集团里虽然不多，但是每一年也都有那么三十几个人。

毕竟舜宇集团的副总裁级别以上的高管人数还是有一些的。

而且每一位副总裁级别以上的高管都可以有两名到四名之间的秘书。

所以他们往往也是舜宇集团干部培养体系中非常重要的一个组成部分。

那目前以舜宇集团高管秘书身份出身而在集团里混的最好的一位便是原舜宇集团董事长办公室秘书邓子为了。

今年三十三岁的邓子为加入舜宇集团已经有八年时间了。

在这八年时间里，邓子为的成长速度还是非常快的。

并且他也获得了非常多领导的认可。

二十五岁从京州京北大学计算机硕士毕业的邓子为在一毕业的时候便加入到了舜宇集团。

尽管当时的舜宇集团还是规模比较小的一个集团公司。

但是邓子为愣是凭借着自己与叶舜宇的沟通后坚定了自己的选择。

于是邓子为便进入到舜宇集团董事长办公室担任董事长办公室秘书一职。

他也是舜宇集团董事长办公室的第一任秘书。

如此高学历如此好背景如此强大能力的秘书让舜宇集团的许多人都为之震惊。

邓子为在董事长办公室里就历练了两年时间。

他便在二十七岁的时候被派到舜宇地产集团东州分公司担任市场发展中心副总监一职。

一年后的邓子为便凭借着业绩12个月第一名的好成绩升任舜宇地产集团东州分公司市场发展中心总监一职。

又是一年后，每个月的销售额都大幅度领先第二名的邓子为火速升任舜宇地产集团东州分公司副总经理兼市场发展中心总监。