12 月 20 日，冬日的阳光透过云层，洒下淡淡的温暖。李军身着黑色羽绒服，精神抖擞地驾车来到梦想食品公司。新写字楼高大而气派，与之前的地址相比，这里充满了现代化的气息和更广阔的发展空间。

走进大楼，明亮的灯光和崭新的装修让人眼前一亮。李军心中感慨万千，公司的发展速度之快，让他既兴奋又充满了压力。他知道，在这个竞争激烈的商业世界里，只有不断进取，才能立于不败之地。

此时，陈洪涛正忙碌地穿梭在各个部门之间。自从接手管理梦想食品公司以来，他就像一台不知疲倦的发动机，全力推动着公司的改革与发展。食品研发部里，年轻的工程师们正聚精会神地研究着新的配方，试图推出更具市场竞争力的产品；营销部的同事们则在热烈地讨论着最新的市场趋势和营销策略；广告部的创意团队们绞尽脑汁地构思着引人注目的广告方案；公关部的人员时刻准备着应对各种可能出现的危机。

各个部门都在紧张而有序地运转着，共同为梦想食品的未来努力拼搏。如今的梦想食品公司，虽然规模还不算大，但功能却十分完备。市场部积极开拓市场，营销部全力推广产品，广告部打造品牌形象，公关部维护公司声誉，人事部负责人才招聘和培养，食品监管部严格把控质量，采购部确保原材料的稳定供应，财务部精心管理资金，法务部为公司提供法律保障。

在会议室里，陈洪涛向李军详细汇报了公司目前的状况。公司拥有 10 家自有门店，150 家县级加盟商，770 家市级加盟商，遍布全省，共计 930 家门店。然而，市场暂时已经饱和，如果继续拓展，可能会适得其反。因此，他们决定暂停步伐，重新审视市场，寻找新的突破点。

李军听着陈洪涛的汇报，陷入了沉思。他深知，公司的发展已经到了一个关键的节点。片刻后，他抬起头，目光坚定地看着陈洪涛说：“老陈，你的能力毋庸置疑。这样吧，以后取消你的工资奖励，改为年终分红。若拿下隔壁江苏省市场，我给予你百分之三的股份；拿下全国一半市场，你拥有百分之六的股份；拿下全国市场（特殊地区除外），你将获得百分之十的股份。我们携手合作，把梦想食品做大做强，再铸辉煌。公司资源任你调配，包括盛世物流。你敢接受这个挑战吗？”

陈洪涛听后，激动不已。他站起身来，眼中闪烁着坚定的光芒，回应道：“感谢李总对我的信任。我曾创业失败，就是因为没做好品控而酿成大祸。既然您敢信任我，我就敢接受挑战。

从明天起，我就按照您的方案执行。我建议公司一定要成为原材料供应商，这样能更好地把控产品质量，避免材料供应商弄虚作假。我的上一家公司就是在这个环节出了问题。”

随后，两人签署了新合同。陈洪涛放弃了工资待遇，获得了梦想食品百分之一的原始股。这一决定，让双方皆大欢喜。梦想食品迎来了新股东，李军也多了一位共担风险的战略合作伙伴。众人齐心协力，为公司的未来发展奠定了坚实的基础。

从那一天起，陈洪涛带领着团队，以更加饱满的热情和更高的效率投入到工作中。他们深入市场调研，了解消费者的需求和竞争对手的动态；加强与加盟商的沟通与合作，提供更优质的服务和支持；不断优化产品质量，确保每一杯奶茶都能让消费者满意。

在食品研发部，工程师们夜以继日地工作，尝试不同的原料组合和制作工艺，力求推出更多新颖、美味的产品。营销部和广告部紧密合作，制定了一系列富有创意的营销方案，通过线上线下多种渠道进行推广，提高品牌知名度和美誉度。公关部则时刻关注着市场动态，及时处理各种可能出现的危机，维护公司的良好形象。