陈洪涛则凭借着自己的出色领导能力和专业素养，拥有 6.4%的股份，成为公司核心管理层中的重要一员。

此次融资所涉及的 20%股份，如同新鲜的血液注入公司，为公司的发展带来了新的活力和机遇，这所有的股份比例相加，共同构成了公司完整而合理的股权结构，为公司的稳定发展奠定了坚实的基础。

为了实现融资目标，部分股东决定出售一定比例的股份进行套现，以满足公司的资金需求和战略布局。其中，董事长李军出售套现 5.6%的股份，这一决策并非轻而易举，而是经过深思熟虑后做出的战略选择，旨在为公司的发展筹集更多的资金，同时也为自己的资产配置进行合理的优化；

天图投资出售 3%的股份，这是他们基于对市场形势和公司发展前景的精准判断，为了在保证自身利益的前提下，助力公司实现更大的跨越；

李梦瑶出售 1%的股份，她以公司的整体利益为重，毫不犹豫地做出了这一贡献；

陈洪涛出售 0.4%的股份，每一份股份的出售都凝聚着他对公司未来发展的坚定信心和无私奉献。

共计融资出售 30%的股份，而公司的总股本也相应确定为 10 亿股，按照新的股权结构，李军持股比例调整为 36%，天图投资持股比例变为 13%，李梦瑶持股比例为 15%，陈洪涛持股比例为 6%，这一全新的股权布局，如同公司发展的新棋局，每一步都蕴含着无限的可能和机遇。

在完成股权分配的基础上，公司管理层深知人才是公司发展的核心竞争力，为了充分激励高管层的积极性和创造力，集体决定拿出 5%的股份，作为奖励高管层的期权池。这 5%的股份共计 5000 万股，犹如一把把金色的钥匙，将为高管层开启一扇扇充满希望和挑战的大门，激励他们为公司的发展全力以赴、拼搏奋进。

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随着公司战略布局的逐步推进和完善，公司内部的领导架构也进行了相应的调整。经过多次审慎而周全的协商与调整，陈洪涛凭借其出色的领导才能和丰富的行业经验，正式担任集团执行总裁一职，肩负起引领公司日常运营和战略实施的重任；

李梦瑶也凭借其卓越的才华和敏锐的市场洞察力，成为集团执行副总裁，在公司的发展中发挥着重要的辅助和支持作用；